Sanoma Media Finlandin mediamyynnistä ja markkinointiratkaisuista vastaavassa B2B-liiketoimintayksikössä sekä B2B Tech & Datassa suunniteltava uusi toimintamalli tähtää digitaalisen kasvun ja kehityksen kiihdyttämiseen. Tavoitteena on myös varmistaa onnistuminen printin ja lineaaristen kanavien transformaatiossa.
Suunnitelman pohjana on moderni, ketterä, asiakaskeskeinen, moniosaaviin tiimeihin perustuva toimintamalli. Sen ensimmäinen versio on nyt riittävän valmis, jotta sen vaikutukset henkilöstölle on käytävissä tarkemmin läpi muutosneuvotteluissa.
Neuvottelut koskevat 140 henkilöä. Suunnitelma sisältää 10–15 työtehtävää vähemmän kuin toimintamalliuudistuksen piirissä olevissa organisaatioissa on yhteensä tällä hetkellä. Toiminnan uudelleenjärjestelyt saattavat vaikuttaa 70 työntekijän työsuhteen olennaisiin ehtoihin.
Samaan aikaan tiimeihin rekrytoidaan toistakymmentä uutta työntekijää, pääosin teknologiaosaajia digikehityksen ja kasvun vauhdittamiseksi.
Suunniteltu toimintamalli ja muutosneuvottelut eivät koske myynnissä työskenteleviä, eikä sillä ole vaikutuksia asiakkaisiin tai asiakastyöhön.
”Muutoksen keskelläkin fokuksemme on luonnollisesti asiakkaissa. Uuden toimintamallin tavoitteena on parantaa kilpailukykyämme niin myyntityön sujuvoittamisessa kuin tuotteiden ja palveluiden kehittämisessä yhä paremmin asiakastarpeeseen vastaaviksi sekä asiakkaiden tuloksia parantaviksi”, kaupallinen johtaja Tuomas Airisto sanoo.
Lisätiedot: Kaupallinen johtaja (Sanoma B2B) Tuomas Airisto, puh. 040 566 1331 / Viestintäjohtaja Hanna Johde, puh. 040 6738977
